Koučování
Mentorování
Školení
HR poradenství
Posledních 10 let jsem pracovala v korporátním světě, v různých odvětvích – FMCG, telekomunikaci a technologie. Pracovala jsem na různých pozicích, od HR ředitele po regionálního talentového manažera.
Mým hnacím motorem byl můj zájem o lidskou mysl a rozvoj. Tím jsem se začala zabývat už při studiích komunikace a psychologie. Věřím, že každý by se měl rozvíjet, proto mé vzdělávání neskončilo vysokou školou. Pokračovala jsem tedy dál – mj. koučovací certifikace a MBTI.
Za součást mého osobního rozvoje považuji i to, že jsem nerd – čtu jednu knihu týdně, takže Vám mohu garantovat spoustu tipů. Jedna z nich mě dovedla i ke studiu exekutivního programu Vedení napříč kulturami a hranicemi na francouzské univerzitě INSEAD. Tento program rozšířil moje mezikulturní znalosti a stávající zkušenosti z práce v mezinárodním prostředí s mnoha kulturami.
Považuji za úspěch, když členové mých týmů profesně rostli a někteří z nich mě nahradili v manažerských pozicích, když jsem se rozhodla věnovat pouze oboru vzdělávání.
Mezi moje hodnoty patří vytrvalost, která se propisuje do mého volného času.
Vstávám v 5 ráno do posilovny.
Trávím čas s mým hyperaktivním psem.
Co je to koučování?
Podle Mezinárodní federace koučů (ICF), jejímž jsem členem, je profesionální koučink dlouhodobý vztah, který podporuje klienty vytvářet výsledky, které je naplňují v jejich osobním a profesionálním životě. V procesu koučování si klienti prohlubují schopnost učit se, zlepšují svůj výkon a kvalitu svého života.
Během koučování není analyzována minulost, soustřeďujeme se na naplnění klientových cílů.
Cílů dosáhneme pokládáním správných otázek, a hlavně nedáváme žádné rády a nenastavujeme cíle za samotného klienta.
Jsem certifikovaným koučem Erickson Coaching International. Metodologie je zaměřená na hledání řešení, založená na poznatcích z neurovědy, za použití prověřených nástrojů, technik a procesů, které pomáhají klientovi dosáhnout transformační změny v jeho životě. V průběhu koučovacích sezení pracujeme na vytvoření a implementaci konkrétních, smysluplných a měřitelných změnách ve Vašem osobním a pracovním životě.
Dohodněte si setkání na +420 776 761 148
Nezávazné setkání (online či osobně), kde se poznáme a probereme vaše cíle
5 či 10 60-ti minutových sezení (online či osobně), na kterých se budeme věnovat vašemu rozvoji
Co je to mentoring?
Mentoring je účinný způsob rozvoje, ve kterém mentor sdílí svoje zkušenosti a dovednosti s mentorovaným a pomáhá mu tak překonat překážky a rozvinout se. Mentoringový vztah je založený na důvěře a proaktivitě mentorovaného.
Nezávazné setkání (online či osobně), kde se poznáme a probereme vaše cíle
5 či 10 60-ti minutových sezení (online či osobně), na kterých se budeme věnovat vašemu rozvoji
Dohodněte si setkání na
+420 776 761 148
Firemní školení?
Obměnili byste rádi nabídku školení ve Vaší firmě? Ráda Vám připravím školení na míru na různá témata.
Dohodněte si setkání na +420 776 761 148
Nezávazné setkání (online či osobně), kde se poznáme a probereme vaše cíle
Nalezení termínu po potvrzení nabídky školení
HR poradenství
Roste Vaše firma a rádi byste se zaměřili na rozvoj a udržení vašich zaměstnanců?
Mentorování
Moje mentorka Eliška byla výjimečná – její empatie a podpora mi pomohly v osobním rozvoji. Dávala mi spoustu rad a tipů, jak vyřešit obtížné situace v práci. Množství praktických tipů a rad, jak zvládat komplikované pracovní situace, dokazují její zkušenosti a oddanost oboru. Nyní mohu říct, že jsem určitě sebejistější, zvládám řešit stresující situace a zlepšila jsem se ve své práci. Mentorování mi pomohlo jak v osobním, tak v profesním životě a byla to pro mě cenná zkušenost.
Školení
Eliška je vždy dobře připravená, profesionální, empatická a erudovaná. Hodně jsem se od ní naučil, a oceňuji její způsob komunikace – podporující ale i troufalý, když je potřeba. Během leadership školení, kterého jsem se zúčastnil, Eliška vytvořila správné prostředí pro účastníky, pomohla nám k sebereflexi, rozvoji a být nejen lepším leaderem, ale i člověkem. Nejen, že pro nás vytvořila podporující prostředí, ale přizpůsobila i obsah našim znalostem, senioritě, zkušenostem a potřebám. Bylo pro mě velmi cenné se školení zúčastnit a nezbývá než doufat, že bude i další možnost.
HR poradenstvi
Eliško, jsi jedním z největších HR profesionálů, které jsem za svou kariéru potkala. Umíš nastavit strategii, zajistit, aby se věci skutečně děly, pohnout skalami... zkrátka dosáhnout všeho, co firma potřebuje, aby uspěla. Většinou jsi o jeden krok napřed před ostatními, víš, co je potřeba dále udělat a jsi na to připravená. Zkrátka, v jedné větě: oceňuji vše, co jsi pro naše zaměstnance i firmu udělala.